最高學歷：本科 | 工作經驗：1-3年 | 專業：公共管理類
婚姻狀況：未婚 | 身 高：155 cm
籍 貫：江蘇泰州 | 現居住地：江蘇興化
求職狀態：我目前在職，但考慮換個新環境
2018-11-11更新
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1、制定招聘計劃、簡歷篩選、面試
2、對新入職的員工進行培訓并且對培訓效果進行評估
3、社保的申報及繳納，年審，各項社保手續的辦理
4、勞動合同的簽訂以及續簽，勞動合同備案等
5、員工花名冊的及時更新以及員工檔案的管理
6、對績效考核結果進行匯總與統計
7、異動手續的辦理，如入職、離職、轉正、調崗、調薪等手續的辦理
8、⠨𔟨𔣥嬥︦𗥥𘸤𚋥ꡯ𜌦
1.管理員工信息檔案，勞動合同，各類人事資料
2.制定招聘流程，拓展招聘渠道，負責內部調動，解聘，社保等各類事宜
3.負責員工動態調查，分析人事統計報表
4 .統籌產品線薪資方案，負責薪資計算統計
5. 政府文件的提報
6 .員工考勤以及產線生產數據的匯總
8 .勞保用品的計劃與發放
9.餐廳，保潔，門衛管理
10.車間備品備件的采購及報銷